Candidaturas encerradas

Pessoa Key Account (Expansão) - Cód. 0467

Descrição da vaga

Somos um dos maiores ecossistemas de Negócios SaaS do país e pioneiros na Transformação Digital do setor público. Especialista em simplificar complexidades e criar softwares que solucionam as principais dores dos setores que atuamos, assim, promovemos transformações fundamentais na vida das pessoas.

Possuímos um portfólio de mais de 19 marcas – essa posição é para atuar na solução Checklist Fácil

Responsabilidades e atribuições

Realizar apresentação do sistema SaaS B2B de forma remota e presencial ao cliente representando a Checklist Fácil;
Fazer a gestão de uma carteira de clientes, mantendo canais de comunicação abertos e ativos, realizando relacionamento constante;
Através de data driven e relacionamento, identificar/antecipar oportunidades
Sua expertise em prospecção ativa (B2B) e cross-selling será fundamental para expandir nossa base de clientes e fortalecer parcerias.
Expertise em construir relacionamentos duradouros com base no conhecimento profundo dos negócios de grandes clientes .

Requisitos e qualificações

Conhecimento em Pacote Office;
Vivência com mídias sociais;
Experiência em venda consultiva de software SaaS;
Conhecimento em ferramentas de CRM (Hubspot)
Experiência com gerenciamento de carteira de clientes
Ótima comunicação interpessoal, via telefone e escrita;
Gostar de metas e se motivar com desafios!
O dia-a-dia de vendas é muito melhor se você gosta da adrenalina do fim do mês;
Possuir um bom gerenciamento de tempo, priorização de atividades e autonomia;
Ser apaixonado(a) por crescer e se desenvolver!

Informações adicionais

Modelo de trabalho: Esta vaga aceita candidaturas no modelo de trabalho ( ESPECIFICAR QUAL O MODELO 100% remoto, híbrido ou presencial)

Benefícios:

Vale-alimentação/Vale-refeição;
Plano de saúde e odontológico;
Auxílio Home Office;
Bônus anual por resultados;
Voucher para Kit Setup;
Seguro de vida;
Day Off aniversário;
Programa de promoção à saúde e bem-estar;
Parcerias e descontos.

Um dos nossos pilares é a valorização das pessoas e temos orgulho de dizer que somos uma empresa que apoia a diversidade e inclusão. Sendo assim, consideramos todos os candidatos para as nossas vagas, sem distinção de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência, idade, etc.

Etapas do processo

Etapa 1: Cadastro
Etapa 2: Mapeamento de Habilidades - Mindsight
Etapa 3: Entrevista com a Pessoa Recrutadora
Etapa 4: Excelência Técnica - Entrevista com a liderança
Etapa 5: Excelência Técnica - Desafio
Etapa 6: Contratação

SOBRE A SOFTPLAN

Somos uma das maiores empresas de software do Brasil e uma das principais GovTechs do país.

Há mais de 35 anos, desenvolvemos soluções que apoiam a transformação digital do Setor Público.

Nosso posicionamento é claro: transformamos desafios em soluções reais, com tecnologia que promove mais transparência e eficiência, porque impactar vidas é o que nos move.

Esse impacto acontece em escala: nossas soluções fazem a diferença no dia a dia de 9 em cada 10 brasileiros (cerca de 91% da população).