Pular para o conteúdo principal
Candidaturas encerradas

Pessoa Senior Product Manager Cod. 1136

Descrição da vaga



Transformando mercados com tecnologia há mais de 30 anos. Nós impactamos vidas através da Tecnologia.


Criamos tecnologias que promovem a transformação digital no setor público e estimulam a inovação nos segmentos de Justiça, Infraestrutura e Obras e Processos Digitais e Administrativos.


Pioneira na implementação de processos digitais no país, a Softplan Setor Público desenvolve soluções que promovem mais agilidade, transparência e eficiência nos serviços prestados ao cidadão. São tecnologias que impulsionam a transformação digital, atendendo às diversas necessidades dos governos em todas as esferas. 




Responsabilidades e atribuições

  • Experiência sólida em Gestão de Produtos Técnicos: Atuação comprovada como Product Manager em soluções com alta complexidade técnica, especialmente em ambientes regulados ou com forte integração sistêmica;

  • Domínio de Integrações Técnicas e Arquitetura de Sistemas: Conhecimento prático em integrações via SOAP/REST, estruturas XML/JSON, microsserviços, versionamento de APIs e entendimento da jornada técnica dos dados ponta a ponta;

  • Liderança Estratégica e Gestão de Backlog de Alto Nível: Capacidade de manter um backlog robusto, alinhado à estratégia da empresa e baseado em múltiplas fontes de dados (legislação, SAC, NPS, roadmap comercial, insights técnicos). Domínio de técnicas de priorização orientadas à entrega de valor;

  • Ownership de Ciclo de Vida do Produto: Atuação de ponta a ponta: desde o discovery técnico e de negócio, elaboração de visões funcionais, condução de refinamentos com engenharia, até a validação de entregas em produção e geração de insights a partir do uso real;

  • Alta Capacidade de Comunicação Técnica e Negocial: Habilidade para traduzir desafios técnicos em oportunidades de negócio, negociar escopo com stakeholders diversos e garantir que a squad compreenda e esteja alinhada com a visão de produto e critérios de sucesso.

Requisitos e qualificações

  • Conhecimento de modelos ágeis, em especial Scrum e Kanban;
  • Conhecimento de métricas de produto e negócio;
  • Conhecimento de técnicas de priorização (RICE, Weighted Scoring, Moscow, etc.);
  • Conhecimento de frameworks de discovery (OST, JTBD, Matriz CSD, entre outros);
  • Conhecimento de ferramentas de análise de comportamento do usuário, preferencialmente o MixPanel.

Informações adicionais



Modelo de trabalho: Anywhere Office - 100% remoto


Benefícios:


  • Vale-alimentação/Vale-refeição; ​
  • Plano de saúde e odontológico; ​
  • Auxílio Home Office;
  • Participação nos Lucros e Resultados; ​
  • Voucher para Kit Setup;
  • Seguro de vida;
  • Day Off aniversário;
  • Programa de promoção à saúde e bem-estar;​
  • Parcerias e descontos.​

Um dos nossos pilares é a valorização das pessoas e temos orgulho de dizer que somos uma empresa que apoia a diversidade e inclusão. Sendo assim, consideramos todos os candidatos para as nossas vagas, sem distinção de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência, idade, etc.​

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento de Habilidades - Mindsight
  3. Etapa 3: Entrevista com a Pessoa Recrutadora
  4. Etapa 4: Excelência Técnica - Desafio
  5. Etapa 5: Excelência Técnica - Entrevista com a liderança
  6. Etapa 6: Queremos te ouvir sobre como foi a experiência desse processo seletivo :)
  7. Etapa 7: Contratação

SOBRE A SOFTPLAN

Somos uma das maiores empresas de software do Brasil e uma das principais GovTechs do país. 

Há mais de 35 anos, desenvolvemos soluções que apoiam a transformação digital do Setor Público.

 

Nosso posicionamento é claro: transformamos desafios em soluções reais, com tecnologia que promove mais transparência e eficiência, porque impactar vidas é o que nos move.

 

Esse impacto acontece em escala: nossas soluções fazem a diferença no dia a dia de 9 em cada 10 brasileiros (cerca de 91% da população).